Die Berufs- und Lebenswege von Frauen verlaufen individuell und können durch Umbruchssituationen, wie die Elternzeit, längere Betreuungszeiten von pflegebedürftigen Angehörigen, Pandemiegeschehen oder Flucht- und Kriegserfahrungen begleitet werden.

Das Projekt READI - Neustart für Frauen steht für Resilienz (Krisenbewältigung und Widerstandskraft) - Empowerment (Selbstbestimmung und Selbstverantwortung) - Aufstieg - Digitalisierung und Integration.

Unser Ziel ist es, Frauen dabei zu unterstützen nach einer längeren Unterbrechung in Ihren Beruf zurückzukehren, Ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt zu verbessern oder schrittweise neue berufliche Wege zu gehen. Durch unsere ausgewählten Gruppencoachings und persönlichen Einzelcoachings begleiten wir Sie bei Ihrer individuellen Persönlichkeits-entwicklung und beruflichen Zielerreichung.